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Así, el informe recuerda que la normativa introdujo la posibilidad de realizar horas extraordinarias en los contratos a tiempo parcial y que mediante un decreto posterior dotó de más flexibilidad a las empresas para usar este tipo de contratos «fomentando así la demanda» de esta modalidad de empleos.
El problema que detecta el informe del Banco de España es que a pesar de la recuperación, con crecimientos del PIB superiores al 3% en 2015, 2016 y posiblemente 2017, «no se observa una vuelta a los niveles previos a la crisis» en los datos de subempleo.
Es decir, la recuperación no es capaz de absorber esa demanda de más horas de trabajo. Por ese motivo alerta de que parte del empleo a tiempo parcial involuntario «se habría convertido en permanente en el mercado laboral».